灰?guī)觳即龎m器差壓高原因，公司在生產(chǎn)過(guò)程中，建立先進(jìn)的訂單管理系統(tǒng)，可以隨時(shí)對(duì)客戶訂單進(jìn)行隨時(shí)跟蹤監(jiān)測(cè)。備貨過(guò)程中，公司在保障產(chǎn)品質(zhì)量的同時(shí)盡可能縮短生產(chǎn)周期，同時(shí)堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)漠a(chǎn)品質(zhì)檢體系，確?？蛻粲唵螠?zhǔn)時(shí)無(wú)誤交付。一切為客戶利益著想、多站在客戶的角度思考問(wèn)題，這是公司對(duì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的基本素養(yǎng)要求，也是公司服務(wù)工作被廣泛好評(píng)的關(guān)鍵。

艾特環(huán)保研發(fā)團(tuán)隊(duì)人才濟(jì)濟(jì)，各項(xiàng)科研設(shè)備齊全，管理模式先進(jìn)，具備強(qiáng)大的科研開(kāi)發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新能力。公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)在濾芯和過(guò)濾設(shè)備等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、技術(shù)開(kāi)發(fā)等方面具有很強(qiáng)的自主創(chuàng)新能力，公司濾芯產(chǎn)品的性能之所能夠替代進(jìn)口濾芯，和研發(fā)團(tuán)隊(duì)的努力和科研成果密不可分。

艾特環(huán)保始終認(rèn)為，**的**人才是每個(gè)企業(yè)發(fā)展的基石，如何吸引、留住、鼓勵(lì)人才是艾特人才戰(zhàn)略要解決的主要問(wèn)題。對(duì)于艾特來(lái)說(shuō)，人才戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略，如何在發(fā)展中逐步進(jìn)行政策變化，讓人才政策更適合市場(chǎng)與社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)狀，是艾特吸引人才的主要方法。

公司長(zhǎng)期致力于工業(yè)純水處理設(shè)備的研發(fā)和生產(chǎn)，主要產(chǎn)品包括各類海水淡化系統(tǒng)、苦咸水淡化設(shè)備、軟化水設(shè)備、反滲透純水設(shè)備、超濾裝置等，并可根據(jù)客戶要求定制生產(chǎn)各種產(chǎn)量的純水處理設(shè)備。艾特環(huán)保公司在水處理設(shè)備方面積累有豐富的生產(chǎn)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，公司純水處理產(chǎn)品過(guò)濾性能高、生產(chǎn)效率高，在化工、電廠、制藥、電子、食品、環(huán)保等領(lǐng)域有著廣泛的應(yīng)用。

艾特環(huán)保從2006年開(kāi)始就制定了單品牌戰(zhàn)略很多企業(yè)都不太認(rèn)同艾特的這種經(jīng)營(yíng)方式，更多的企業(yè)希望通過(guò)多品牌策略提前布局更多品牌，無(wú)論是后期的產(chǎn)品品牌發(fā)展還是品牌出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)候的企業(yè)品牌保證等，多品牌策略顯然都根據(jù)有優(yōu)勢(shì)但艾特環(huán)保的安總在這樣的市場(chǎng)中逆向而行，總是有自己的特殊的考量，灰?guī)觳即龎m器差壓高原因。

公司近期與長(zhǎng)城重工公司簽署合作協(xié)議，為該公司提供液壓過(guò)濾器及濾芯產(chǎn)品。該客戶在聯(lián)系到我公司之前，已經(jīng)咨詢了好幾家廠商，但無(wú)論是產(chǎn)品性能還是實(shí)用性方面都不太滿意。經(jīng)過(guò)和我們公司商務(wù)人員的溝通對(duì)接，長(zhǎng)城重工公司對(duì)我公司產(chǎn)品性能、交貨周期等方面都**認(rèn)可，雙方很快就確定了合作。

灰?guī)觳即龎m器差壓高原因，便攜式濾油機(jī)能夠廣泛應(yīng)用于液壓建筑機(jī)械設(shè)備油液過(guò)濾，液壓建筑機(jī)械設(shè)備油液不純潔會(huì)造成液壓建筑機(jī)械設(shè)備滑動(dòng)部分磨損加劇、閥門(mén)卡滯、堵塞油孔、密封件磨損等問(wèn)題。在實(shí)際工作環(huán)境中，受限于建筑施工流動(dòng)性大、時(shí)間緊迫、環(huán)境受限制等原因，施工企業(yè)更需要過(guò)濾流量大、結(jié)構(gòu)輕巧、便于攜帶的濾油機(jī)。